AS BOAS EMPRESAS PARA SEUS FUNCIONÁRIOS

Há duas características comuns às melhores empresas para trabalhar:

Primeira - os seus dirigentes têm como prioridade efetiva, na sua missão profissional, criar uma força de trabalho satisfeita e motivada.
Segunda – esse esforço é percebido pelos funcionários.

Ao contrário do que se possa pensar, apenas salários altos e benefícios de primeira linha não têm o poder de fazer com que um funcionário se encante com a empresa. Valem mais, nesse sentido, coisas como ter perspectivas reais de crescimento na carreira e ser valorizado e respeitado pelos superiores. A perspectiva de fazer uma carreira é um dos fatores mais importantes para um empregado vestir a camisa, de verdade, em qualquer lugar do mundo.

Mais do que atrativos materiais, uma das coisas que mais impacta diretamente a satisfação das pessoas é a qualidade da comunicação dentro da empresa. É ter liberdade de expressão. Isso traz a sensação de estar sendo ouvido e de poder mudar coisas. O funcionário sente que tem influência na organização do trabalho, na qualidade dos produtos, nos processos da empresa. Esse tipo de clima, enfim, dá ao funcionário a segurança de poder discordar da opinião dos superiores sem que isso lhe cause problemas. De tudo o que pode oferecer, a abertura na comunicação é o mais clássico dos benefícios sem ônus. A empresa não precisa tocar no seu caixa para fazer isso, e obtém resultados poderosos com a criação de liberdade, participação e responsabilidades.

Outro fator cada dia mais importante é o orgulho da pessoa em trabalhar na empresa, em fazer parte do seu time. Esse orgulho deriva de várias fontes: a postura ética da empresa, traduzida na prática pela honestidade em suas ações externas e internas, a efetiva preocupação com o cliente, o fato de ser uma empresa moderna, a importância que tem na comunidade. Esses sentimentos motivam os funcionários, fazem com que eles se sintam bem e façam coisas especiais.

A participação nos resultados também é fundamental. Mais do que o salário mensal, as pessoas estão interessadas no que podem ganhar com a remuneração variável.

Treinamento, eis outro fator essencial para atrair bons funcionários. Com o investimento nas pessoas, todos na empresa passam a falar a mesma língua.

O setor de benefícios inserido num contexto de valorização das pessoas, atualmente, é um dos mais dinâmicos no conjunto de armas que as empresas têm para manter a excelência como empregadoras.

Outro item que pesa no momento em que os funcionários avaliam a sua empresa é a segurança no trabalho. Não se trata de segurança contra acidentes de trabalho (embora isso também seja um ponto crítico), mas de segurança no emprego.

Adicionalmente, outra medida que surte efeito igualmente positivo é a forma como as demissões são feitas e o tratamento que se dá aos demitidos. Várias empresas oferecem um pacote de desligamento que inclui orientação para abertura de negócio próprio, recomendação para outras empresas da localidade e aconselhamento profissional, além de salários e plano de saúde por alguns meses.

Os textos apresentados nesta seção são um extrato de trabalhos publicados em livros e revistas especializadas em administração.

BAKUNIN SUPERA NOSTRADAMUS

Veja abaixo o texto que AZIMUTH recebeu de um de seus amigos. Até parece hoje. Ou não?

"O governo da imensa maioria das massas populares se faz por uma minoria privilegiada. Essa minoria (...) compor-se-á de operários. Sim, (...) antigos operários, mas que, tão logo se tornem governantes (...) cessarão de ser operários e por-se-ão a observar o mundo proletário de cima do Estado. Não mais representarão o povo, mas a si mesmos e suas pretensões de governá-lo. Quem duvida disso não conhece a natureza humana."

Mikhail Bakunin (1814 - 1876) anarquista russo

É PRECISO ACABAR COM O "FAZ DE CONTA"

Três dos assassinos de Liana Friedenbach e Felipe Caffé acabam de ser condenados a penas  de 124 anos , 47 anos e 6 anos, respectivamente, pelo crime cometido. Entretanto, o quarto componente do grupo e mentor intelectual das barbaridades cometidas, Champinha, que era menor na época do crime, 2003, e que está na Febem cumprindo “medida sócio-educativa”, sairá de lá até novembro, com ficha limpa e pronto para praticar outros crimes. Os seus parceiros condenados, se tiverem algum apoio jurídico também ficarão atrás das grades por um período que não tem nenhuma relação com as penas que lhes foram aplicadas. Esta é a legislação existente, que em vez de defender a sociedade protege os criminosos.

Suzane von Richthofen e os irmãos Cravinhos, responsáveis por assassinatos bárbaros em que as vítimas estavam dormindo e eram os pais de Suzane, também foram condenados a penas entre 38 e 39 anos. Seria bom se fosse para valer, mas apesar de os crimes serem enquadrados como hediondos a legislação permite o livramento condicional uma vez cumprido 1/3 da pena e o regime de semi-liberdade a partir do cumprimento de 1/6 da pena. Como os condenados já cumpriram 3 anos de prisão antes do julgamento, é provável que em 2010 estejam todos na rua, para risco da sociedade.

A frouxidão das leis e a baixa qualidade do Judiciário são um incentivo à prática de assassinatos, roubos, fraudes, tráfico de drogas, contrabando, corrupção e toda sorte de crimes, como pode ser visto todos os dias pela imprensa. Os juízes que prezam a sua missão devem se sentir mal, por saberem que Justiça não é área para se fazer demagogia e que as leis que aplicam, e que são feitas pelos políticos, deviam ter menos brechas por onde acabam escapando os criminosos, proporcionando a eles uma impunidade que vem prejudicando a sociedade brasileira e destruindo seus valores éticos.

As leis deviam objetivar a proteção das pessoas de bem, mas infelizmente há uma clara inversão disso. Aí está a raiz de grande parte dos nossos problemas. É preciso uma revisão geral na legislação penal e na prisional, de forma que o crime seja tratado com a seriedade e o rigor necessários, para que os criminosos em potencial tenham receio de praticar os crimes que hoje estão tão banalizados. As prisões deviam segregar os presos em função da gravidade dos delitos praticados, não misturando os casos mais simples com os mais graves. Todos os presos, exceto aqueles submetidos a regime de isolamento devido a sua periculosidade, deviam ser submetidos a um regime de trabalho remunerado ou a ensino básico, para acabar com a ociosidade. A recusa do preso deveria agravar a sua pena. Deveria também acabar o privilégio de prisão especial para quem tem diploma de nível superior. Ao contrário, o criminoso, sendo portador de um diploma de curso superior, deveria receber uma penalidade até mais dura, pelo fato de ter mais discernimento que uma pessoa sem escolaridade. Esses e muitos outros pontos precisam ser revistos com urgência, pois atualmente já se nota que uma grande parcela da nossa população não mais acredita nas instituições e acha que o Brasil não tem jeito. Isso é ainda mais grave entre os mais jovens, que se desiludem com o país ao ver grassarem a corrupção, a criminalidade, a falta de segurança pública, tudo isso cuidadosamente protegido pela mais ampla e irrestrita impunidade. É preciso acabar com o “faz de conta”. É preciso salvar o Brasil.

QUADRO NEGRO

Como já dissemos várias vezes aqui no AZIMUTH, acreditamos que o Brasil tem jeito, que pode romper as amarras que o prendem ao atraso e chegar à condição de país desenvolvido. Um lugar em que as leis sejam iguais para todos, rigorosas e cumpridas, para que as pessoas de bem tenham uma boa qualidade de vida e os corruptos, ladrões e assassinos não deixem de pagar pelos seus crimes. Achamos que isso pode acontecer mesmo que demore, que não seja algo que essa geração consiga viver. Os últimos tempos entretanto têm sido duros para quem tem esse tipo de convicção. Dia após dia, uma sucessão de escândalos vem desafiando a nossa capacidade de continuar acreditando no nosso futuro. No momento, estamos vendo tomar proporções espantosas o caso da máfia dos sanguessugas. Cinqüenta e sete parlamentares já estão sendo investigados, o que corresponde a quase 10% dos deputados. Dois terços dos investigados são dos partidos do mensalão (PTB, PP e PL), e diversos deles eram mensaleiros, o que mostra o quão perniciosa é a impunidade reinante na nossa terra. Isso tudo já é trágico para o país, mas pode ainda não representar a total extensão do escândalo, pois Luiz Antônio Vedoin, o corruptor que fornecia as ambulâncias superfaturadas, declarou que beneficiou financeiramente 105 parlamentares.

Para que o país saia do atoleiro em que se encontra é preciso muita coragem, determinação e patriotismo de quem tem o poder para atuar. Essas qualidades estão escassas hoje em dia entre os nossos homens públicos. Mas existem algumas iniciativas de parlamentares que precisam de apoio da parcela de deputados e senadores de bem para poder frutificar. Sobre esta possibilidade, transcrevo a seguir o texto do artigo "Cortar na própria carne", de Zuenir Ventura, publicado em O Globo, de 22/07/06:

"Antonio Carlos Biscaia, presidente, e Fernando Gabeira, sub-relator da CPI, os quais ao lado do deputado Raul Jungmann, de Pernambuco, vêm trabalhando para cortar exemplarmente na própria carne, com coragem e sem complacência. Nessa direção, outro sinal positivo foi a iniciativa do deputado carioca Miro Teixeira, de buscar num artigo da Constituição a brecha para impedir que candidatos corruptos sejam eleitos ou reeleitos. Desapareceria a figura do "transitado em julgado", ou seja, uma condenação com provas irrefutáveis não ficaria na dependência do julgamento de todos os recursos e apelações. Os interessados alegam sempre que não se pode condenar previamente. E absolver, pode? Para os representantes do povo deveria valer não o postulado jurídico de que todos são inocentes até prova em contrário, mas o consagrado princípio da mulher de César, adaptado aos tempos modernos: não basta ser honesto; é preciso também parecer e convencer, sem direito a ser suspeito. Romper a barreira do corporativismo não é fácil, mas é a única saída. Para os desvios de conduta de um Congresso tão infecccionado como a atual, a reação tem que começar lá dentro. É fundamental que haja rejeição do próprio organismo, de sua parte sã. Sem a formação urgente de uma espécie de frente ampla capaz de colocar as afinidades éticas acima das diferenças partidárias e ideológicas, continuará a repetição impune dos escândalos, e isso só aumentará na sociedade a percepção, embora injusta, de que a banda podre contaminou toda a instituição."

Creio que o Zuenir Ventura tem razão. É por aí. Adicionalmente, os partidos sérios deveriam expulsar sumariamente e com bastante alarde todos os seus quadros que fossem apanhados em alguma gatunagem. Sem contemplação. E as leis deveriam ser revistas para permitir que os ladrões do dinheiro público estivessem sujeitos a penas mais rigorosas do que as aplicáveis aos ladrões comuns. Afinal o dinheiro que vem sendo roubado sistematicamente e de forma crescente é o mesmo que poderia estar sendo aplicado na educação, na saúde, no saneamento, e que faz  falta especialmente aos pobres e desassistidos deste país. O que significa um crime com requinte de crueldade.